Carrière, Werving
Vijf organisaties die werden op de zwarte lijst werkgevers SPb
Iedere inwoner van de culturele hoofdstad van Rusland, voorheen om een baan te krijgen, het bestuderen van de zwarte lijst van de werkgevers van St. Petersburg. Wat doet hij dit? Natuurlijk, om te begrijpen, is het noodzakelijk om naar een sollicitatiegesprek, of beter om te kijken naar een andere organisatie. Total Er zijn vijf organisaties die beter omzeilen. Ze scoorden het hoogste aantal negatieve feedback van medewerkers.
"Vekton"
In de zwarte lijst van de werkgevers over de werkgever reviews van CJSC "Vekton" kunt u een enorme hoeveelheid te vinden. Voor twintig jaar, zijn personeel te produceren chemische producten, en dat geven in de grootste voedsel punten. De belangrijkste producten zijn verven, oliën en nog veel meer.
Werknemers zullen nooit klagen over het salaris. Ze altijd op tijd betaald en volledig. De zwarte lijst van de werkgevers van St. Petersburg, heeft dit bedrijf kreeg alleen vanwege de respectloos houding van de autoriteiten. Ze willen niet om tijd te leren door te brengen, maar het vereist dat iedere werknemer duidelijk en snel uitgevoerd zijn taken. Ook hebben ze niet de zorg over de veiligheid van de verhuizers en verpakkers. Wilt u een schadelijk product te zetten, heeft het bestuur het niet nodig om te informeren over de mogelijke gevolgen.
Vaak uit hun mond obscene uitspraken aan het adres van medewerkers kunnen horen.
Uveren
De zwarte lijst van de werkgevers bedrijven vaak vallen in verschillende call centers. Dit zijn organisaties die zich bezighouden met colportage de bevolking en hun diensten aanbieden. Geen uitzondering en het schoonmaken kantoor Uveren. Het eerste wat u moet worden gewaarschuwd - dit is een actief "zazyvanie" nieuwe medewerkers aan haar personeel. Overal kunt u de heldere reclame, waar nauwgezette personeel promotie te zien "de beste voorwaarden."
In feite, meisjes en jongens moeten werken elke dag gedurende 10 uur zonder vrije dagen en feestdagen. Voor zijn werk elke week ontvangen zij een salaris dat gelijk is aan 3000 roebel. Dienovereenkomstig, het maandelijks inkomen van de werknemer is 12 000 roebel. Natuurlijk, dit is een zeer klein bedrag voor 30 dagen.
cosmetische bedrijven
Niet alleen in de zwarte lijst van de werkgevers van St. Petersburg, maar ook in andere steden zoals lijsten vallen in de populaire cosmetische bedrijven, zoals de "Avon", "Oriflame", "Faberlic" en vele anderen.
Overal kunt u advertenties te zien die actief mensen aanmoedigt om te veranderen van de saaie baan interessanter. Jonge vrouw het uitdelen catalogi op drukke straten, worden uitgenodigd om te werken in sociale netwerken en door middel van telefoongesprekken.
Werknemers "aan de gang" op mooie video's die verhalen over hoe gewone vrouwen waren in staat om ongelooflijke succes te behalen vertellen. Ze zeggen dat dit werk is helemaal thuis, hoeft niet naar de advertentie te maken. In feite, blijkt dat een persoon loopt met catalogi en legt de productie met het oog op bonussen en punten te verdienen, en het verkrijgen van een minimum percentage van de kosten van cosmetica.
TIENS
Vaak zijn er negatieve recensies over werkgevers in zwarte werkgevers over het bedrijf TIENS lijst. Vandaag is het een van de meest bedrieglijke organisaties. Het eerste ding dat iedereen verwart - het hoofdkantoor adres is voortdurend in beweging, het is niet geloofwaardig. Aanvragers er rekening mee dat het gesprek plaatsvindt heel vreemd. De werkgever kan niet nauwkeurig te beschrijven werk taken, salaris en werkschema. Men krijgt de indruk dat hij probeerde te beantwoorden vermijden. In plaats van een interview uitgevoerd door opgeleide technici verkoop. Een ander nadeel is dat in de advertentie is ingesteld op een vacature, maar in feite hebben om kennis te maken met het werk van vrijwel alle richtingen.
"Redberg"
Zodra Ltd "Redberg" was een van de meest stabiele bedrijven, en nu hebben ze aan de zwarte lijst van de werkgevers van St. Petersburg. Jonge werknemers moeten verantwoordelijke technische taak uit te voeren. Tegelijkertijd hebben ze een zeer gunstige werktijden, stabiele salaris, betaalde vakantie en ziekteverlof. Werknemers houden niet van die richting, alsof voortdurend kijken naar elke stap van de slaaf. Ze kijken voor een fout in dat verslag, als een werknemer afwezig zijn plaats voor een paar minuten was. Aan het einde van de maand blijkt dat ongeveer de helft van het loon werd ingehouden vanwege de onredelijke straffen.
En dit is slechts een klein deel van de ondernemingen. Dankzij de zwarte lijst van de werkgevers van St. Petersburg kan vooraf bekend zijn met de werkomstandigheden en plichten. Dit zal een overzicht van het bedrijf te creëren.
Similar articles
Trending Now