Sport en FitnessVoetbal

Sir Alex Ferguson: de geheimen van het succes van de legendarische Scot

In de loop van de 26 jaar besteed aan het roer van de voetbalclub "Manchester United", zijn mentor Sir Alex Ferguson, die zich onder de foto, was in staat om 28 trofeeën te winnen. Door zijn eigen beslissing, het seizoen 2012/2013 was de laatste in de loopbaancoach Scot. Aan de andere kant, hoewel de baan in de club structuur, kreeg hij veel tijd voor herinneringen.

Sir Alex Ferguson, wiens biografie zal zeer binnenkort worden vrijgegeven, nu niet haar methoden van het werk te verbergen als coach van een van de meest populaire en succesvolle in de wereld van het voetbal teams. Tijdens een toespraak tot studenten van de Harvard Business School, zei hij dat het eerst kwam naar Manchester onmiddellijk zichzelf het doel van het bouwen van een compleet nieuwe voetbalclub. Met informatie over de belangrijke rol van het jeugdwerk voor een club van de traditie, de manager nam een kans en maakte een grote inzet is op de jeugd. Het feit dat om succes te behalen met jonge spelers is heel reëel, en het bracht de coaching ervaring, zelfs ondanks het feit dat hij nederig was. En om een gemeenschappelijke taal met jonge mensen die hij krijgt gemakkelijk te vinden.

Sir Alex Ferguson zegt dat in veel Engels clubs verliezende team in drie wedstrijden op een rij eindigt meestal met het ontslag van hoofdtrainer. Nu kan dit worden verklaard door het feit dat een nieuwe generatie van de eigenaren en managers vereisen een mentor onmiddellijk resultaat. Wacht tot de voltooiing van het team voor meerdere jaren, gaat niemand. Scot legende niet eens met dit standpunt, aangezien de winst in een individueel gesprek slechts tijdelijk succes kan worden genoemd. Stabiliteit op het voetbalveld kan alleen worden bereikt door het bouwen van een team. Victory in één gevecht is een tijdelijk succes, in Ferguson's opinie.

Een ander belangrijk aspect van coaching is de absolute macht van een mentor over de spelers. Sir Aleks Fergyuson nooit een probleem gehad, zelfs met de sterren. Hij was in staat om een sfeer te vestigen in het team, dat elke speler klaar om alles te doen om elke wedstrijd te winnen was, zo ijverig geoefend. Volgens vele jaren van steering "Manchester United", maar de trainer moet beslissen wanneer te trainen en output te geven en kies tactiek voor elke individuele wedstrijd. Anders zal de mentor niet lang blijven. Het is met dit in het achterhoofd, en de Schot aangekomen in Manchester, een doel gesteld om te bewijzen aan zijn sterker dan alle anderen.

Kijken naar Sir Alex Ferguson noemt het hoofdbestanddeel van hun werk. In dat geval, als de coach een verandering in het gedrag van de speler ziet, moet hij maatregelen nemen, omdat de redenen voor deze verschillende kunnen zijn, variërend van de banale vermoeidheid en eindigend met familiale problemen. In dit verband is de sleutel tot succes is vaak het vermogen om dingen te zien.

Sir Alex Ferguson is van mening dat een hoop geld en een comfortabele omgeving om een moderne voetbal meer zacht te maken in vergelijking met degenen die 25 jaar geleden waren. Maar hij is blij dat hij had geleerd om gelijke tred te houden met de tijd en staat niet op dezelfde plek. Het is om deze redenen, al het mogelijke doen om Manchester te creëren voor de spelers de beste training omstandigheden.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 birmiss.com. Theme powered by WordPress.