Opschorting van de activiteit LLC. Een verklaring over de opschorting van de activiteit van LLC

Opschorting van de activiteit van de Open Bedrijvendag kan nodig zijn in de gevallen waarin het belangrijk is om de oprichters van een rechtspersoon te houden, maar is niet van plan om actief te zijn. Bij het nemen van deze beslissing, moet de belastingbetaler een reeks maatregelen die moeten worden genomen en de gevolgen ervan in te dienen.

Soorten van de schorsing van de activiteiten

vrijwillig en onvrijwillig (administratieve) procedure: opschorting van de activiteit van LLC kan op twee manieren worden uitgevoerd. Als het werk tijdelijk wordt gestopt op eigen initiatief dient te worden opgemerkt dat de wet geen bepalingen inzake dergelijke acties bevat. Burgerrechten en fiscale wet rigide koppeling aan de inschrijving in het register van juridische entiteiten (Integratie). Of registratie daar, en het bedrijf moet de taken van de uit te voeren, of het bedrijf geliquideerd en registervermelding zegt tegen de activiteiten te beëindigen.

Opschorting van de activiteit als een wettelijk belangrijke actie is alleen mogelijk onder dwang door een beslissing van de rechtbank. Het wordt gebruikt, indien de acties van het bedrijf toezichthouder zag tekenen van een administratieve overtreding, en diende een rechtszaak aan om sancties op te leggen.

Opschorting van de werkzaamheden op vrijwillige basis

Indien echter na alle oprichters van het bedrijf besloten om een vrijwillige schorsing van de uitvoering van de activiteiten van de onderneming, is het noodzakelijk om te beginnen met een beslissing van uit te vaardigen.

De tekst moet altijd een afspiegeling van twee dingen:

- motivering van het besluit (de ongunstige marktomstandigheden, een ernstige ziekte van het hoofd, enz ...);

- verwachte duur van de opschorting van de activiteit (voor onbepaalde tijd).

Voor regelgevende instanties (IFTS, RPF, FSS, HIF) een bevel om de activiteit van LLC op te schorten doet er niet toe, en er geen uitzonderingen mag niet worden verwacht. Dus ze sturen een kopie van het document is niet vereist. Het kan echter gebeuren dat de abrupte stopzetting winst sterk gewaarschuwd inspecteurs, en tegen het einde van het belastbaar tijdperk moeten nog worden uitgelegd. Daarom is het beter dat ze nog steeds op de hoogte, met vermelding van de reden voor het besluit.

Daarnaast is de volgorde is van essentieel belang voor de oprichters, die ver weg van de plaats van de organisatie kan zijn. Het feit dat de beslissing over liquidatie accepteren ze alleen maar als u doorgaat met het werk niet zinvol, voorafgaand aan hun aankomst passiviteit is de beste oplossing.

Hoe zit het met de arbeiders?

Uit de orde van de noodzaak om alle personeelsleden vertrouwd te maken, is het beter als een handtekening. schrijven een aanvraag voor onbetaald verlof of ontslag: werknemers moeten een keuze over wat te doen te hebben. Opschorting van de activiteit van LLC kan voldoende reden voor het verzenden van de werknemers van de onderneming op verlof zonder loon zijn. Typisch, in dergelijke gevallen, de verlaging niet kunnen produceren, omdat de organisatie is al moeilijke financiële situatie.

Er moet worden beschouwd als een waarschuwing. Ontslaan allemaal zonder uitzondering kan niet zijn: het hoofd moet nog in de staat meer te lozen. Het feit dat het bestaan van zelfs een "stille" organisaties moeten worden begeleid door een dialoog met de regelgevende instanties. En stuur papieren of e-mailberichten moet worden ondertekend door een bevoegd persoon.

Hoe te rapporteren?

Dergelijke documenten hebben nog steeds te passeren, zelfs als het rendement is "nul". En zorg ervoor om te voldoen aan alle voorwaarden door de wet bepaald. Anders, de belastingdienst, in weerwil van de ingediende aanvraag om de activiteit van LLC op te schorten kan het gedwongen faillissement te starten. Het aantal meldingen in de ziekenfondsen van het aantal van haar uitstekende werknemers is onafhankelijk, bij hen is het noodzakelijk om het formulier te verzenden, zelfs als de toestand van een medewerker.

Voor bedrijven die een gemeenschappelijke fiscale regeling (en BTW) te gebruiken, is er, door de manier, een kleine truc die u toelaat om het probleem van de rapportage te verminderen. Ze moeten in afwachting van het nieuwe boekjaar een verklaring schrijven over de overgang naar "uproschenku" en dan is het aantal aangiften en betalingen zal aanzienlijk worden verminderd.

Hoe om te gaan met de verplichtingen?

Voordat u het bedrijf op te schorten, moet het bedrijf af te betalen alle schulden, met name voor belastingen en premies. Anders zal de straf verzamelen, en dan beginnen te boetes oplopen.

Het is zeer wenselijk om alle schulden terug te betalen aan partners. Als een bedrijf de uitstaande verplichtingen jegens hen, om werkzaamheden op te schorten in de vorm zoals we weinig kans van slagen. We moeten stappen om het geschil op te lossen te nemen, en het al - activiteit. In dergelijke omstandigheden, de organisatie verliest de mogelijke argumenten in arbitrage gevallen waarin zij zou kunnen verwijzen naar het gebrek aan werk.

Hoe om te gaan met de lopende rekening en de kassa?

Tijdelijke schorsing van de activiteit van de Open Bedrijvendag vereist een speciale relatie met de discipline van de liquide middelen en de beschikbaarheid van middelen op de lopende rekening. In het kasboek mogen geen items in deze periode, en de lopende rekening mag geen beweging. En als kleine uitgaven met meer acceptabel, de ontvangst van de inkomsten onvermijdelijk met zich meebrengen belastingen. En er is niet nul verklaring en andere ruwheid. De zuiverheid van de genomen maatregelen zal worden gebroken.

Zelfsluitend bankrekening is niet nodig. De bank zelf zal aandacht worden besteed aan het beheer of de oprichters met deze voorstellen na stagnatie in de lange termijn zal langere termijn is vastgesteld door de interne regels van de financiële instelling duren.

Opschorting van de activiteiten voor "uproschentsev"

Als een belastingplichtige gebruikt in haar activiteiten een enkele belasting op de toegerekende inkomen (UTII), de opschorting van de activiteit van LLC onmogelijk. Hij moet zeker terug te trekken van de rekening.

Hier is het zaak hier. De betaler van deze belasting wordt berekend op basis van het potentieel, in plaats van de werkelijke inkomsten. Wanneer verder gebruikt het zogenaamde bepalen fysische parameters (b.v. het uitlaatgebied). Als gevolg van de verplichting om deze belasting te betalen moet worden uitgevoerd tot het moment dat de belastingdienst is geen registratie merk zal worden gemaakt, dat de belastingbetaler in dit soort activiteiten in het algemeen heeft opgehouden te worden betrokken.

Ze denken in de controleorganen van de vrijwillige opschorting

Opschorting van de activiteit van de Open Bedrijvendag, die op vrijwillige basis, wordt in verband gebracht met een andere grote uitdaging. Toezichthoudende organen (met uitzondering van de Federal Tax Service en het Pensioenfonds) in de tweede helft van elk jaar, passeren informatie aan de procureur-generaal van de geplande controles voor het volgende jaar. Wetshandhavers zijn voltooid schema en publiceren op haar website. Company om activiteiten op te schorten, kan ook kennismaken met het, en als het zich bevindt in de lijst te sturen naar de organisatie en het controleren van e-mail op de opschorting van de activiteit van LLC.

Annuleren cheque kan zowel PGO (als overtreden van de wet), of de organisatie wordt gecontroleerd. Echter, controllers in deze omstandigheden, om te annuleren is er geen reden. Immers, het is een rechtspersoon in het register zijn opgenomen, en het is zelfs niet in het proces van liquidatie. Want als het bedrijf was een van de kandidaten aan een inspectie te controleren, zal het zeker worden getest.

Dit probleem wordt verergerd door het feit dat de activiteiten kan worden ingeschakeld voor de laatste drie jaar. Als er beweging was, dan zal het hoofd een hoop gedoe en verklaringen zijn.

Administratieve opschorting van de activiteit

Als de test bleek dat het bedrijf de wet overtreden, kan de toezichthoudende autoriteiten een rechtszaak eist een administratieve opschorting van het bedrijf in te dienen. Een dergelijke werkwijze wordt uitgevoerd om verdere onrechtmatige handelingen indringer te voorkomen.

Na de beslissing van de rechtbank over de schorsing, moet het bedrijf volledig te stoppen:

- de activiteit van de organisatie, al zijn afdelingen en divisies;

- exploitatie van de faciliteiten en uitrusting;

- het verrichten van diensten, activiteiten in bepaalde gebieden.

Code van administratieve overtredingen geconstateerd dat de maximale periode waarvoor de administratieve schorsing kan worden ingesteld - 90 dagen. Toezicht op de naleving van de regels in deze periode geïnstrueerd deurwaarders.

"Run" activiteit ook inluiden. Dit kan voortijdig optreden, na eliminatie van alle overtredingen. In dit geval moet het management wordt verwezen naar de deurwaarder met de juiste toepassing. Dit kan optreden als gevolg van afsluiting van de suspensie. In beide gevallen wordt de deurwaarder van een bestelling op de beëindiging van de handhaving procedure in.